Concours et recrutements ITRF
L’université Sorbonne Paris Nord organise chaque année des concours de droit commun (externe et interne) de la filière ITRF. Vous pourrez ici vous informer sur les concours ouverts pour l’année 2025 et sur les conditions d’accès aux concours, et enfin vous inscrire et vous y préparer.
Les concours de droit commun
Ouverture des inscriptions sur Internet (tous concours) : 8 avril 2026 – 12h (heure de paris)
Clôture des inscriptions – date limite de renvoi des dossiers de candidature par la poste uniquement (tous concours) : 6 mai 2026 – 12h (heure de paris)
Catégories C :
Admissibilité possible : à définir avec les rectorats concernés
Admission : à définir avec les rectorats concernés
Affectation : le 1er septembre
Catégories B :
Admissibilité possible : à définir
Admission : Admission au plus tard le 1er juillet 2026
Affectation : le 1er septembre
Catégories A :
Admissibilité possible : à définir
Admission : Admission au plus tard en octobre 2026
Affectation : le 15 décembre
Inscriptions sur WEBITRF
Postes ouverts sur la France entière
La liste des postes de catégorie A, B et C ouverts aux concours sera disponible sur le site du Ministère.
Pour les postes de catégorie A, vous aurez la possibilité de récupérer le profil du poste qui vous intéresse en cliquant dans la dernière colonne du tableau sur l’adresse du site internet des affectataires (affectataire = établissement ayant ouvert un poste au concours).
Postes ouverts à l’université Sorbonne Paris Nord – Campagne 2026
Profil des postes de catégorie A ouverts à Sorbonne Paris Nord
>Composition des jurys d’admissibilité
> Composition des jurys d’admission (la composition de chaque jury est affichée la veille du 1er jour des épreuves)
L’université Sorbonne Paris Nord est aussi centre organisateur des concours, recrutements, examens professionnalisés et examens professionnels d’avancement de grade suivants :
| CAT Niveau | Corps | Mode de recrutement | Bap | Emploi type | Nbre de postes | Affectataire | Arrêté |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| B | Technicien | Interne | J | J4D43 – Technicien-ne en ressources humaines (J4D43TCNI001) | 7 | CNAM, Paris Cité, Paris 1, Sorbonne U | |
| B | Technicien | Interne | J | J4D43 – Technicien-ne en ressources humaines (J4D43TCNI024) | 1 | Paris 12 (UPEC) | |
| B | Technicien | Interne | J | J4D43 – Technicien-ne en ressources humaines (J4D43TCNI025) | 3 | Paris 10, Cergy | |
| B | Technicien | Externe | G | G4A44 – Technicien-ne Chauffage Ventilation Climatisation (G4A44TCNE024) | 1 | USPN | |
| A | Ingérieur d’études | Externe | F | F2D54 – Ingénieur-e des systèmes et techniques audiovisuels et multimédia (F2D54IGEE) | 2 | Université Polytechnique Hauts de France, Université de Caen | |
| A | Ingérieur d’études | Interne | F | F2D54 – Ingénieur-e des systèmes et techniques audiovisuels et multimédia (F2D54IGEI) | 2 | Université Grenoble Alpes, Université Rennes 2 | |
| B | Technicien | BOE | J | Recrutement BOE – J4C42 – Technicien-ne en gestion administrative | 1 | USPN | |
| A | Asistant ingénieur | BOE | J | Recrutement BOE – J3C44 – Assistant-e en gestion administrative | 1 | USPN |
Les concours BOE
Ouverture de la phase des inscriptions : du 13 avril 2026 au 13 mai 2026 minuit (sous réserve de la publication du décret d’ouverture)
Clôture des inscriptions – date limite d’envoi des dossiers de candidature par mail uniquement : 13 mai 2026 minuit (00h00)
RECRUTEMENT PAR VOIE CONTRACTUELLE TECHNICIEN-NE EN GESTION ADMINISTRATIVE – BOE
Télécharger le dossier de recrutement
Admissibilité : du 8 au 9 juin 2026
Admission : du 1er au 3 juillet 2026
Affectation : le 1er septembre 2026
RECRUTEMENT PAR VOIE CONTRACTUELLE ASSISTANT-E EN GESTION ADMINISTRATIVE – BOE
Télécharger le dossier de recrutement
Admissibilité : du 8 au 9 juin 2026
Admission : du 1er au 3 juillet 2026
Affectation : le 15 décembre 2026
En application du décret n° 95-979 du 25 août 1995 modifié relatif au recrutement des travailleurs handicapés dans la Fonction Publique, l’Université Sorbonne Paris Nord ouvre des postes chaque année à destination des bénéficiaires de l’obligation d’emploi (BOE).
Les offres proposées sont accessibles par voie contractuelle.
Ces recrutements sont organisés par branche d’activité professionnelle et par emploi type par chacun des établissements affectataires.
Conformément au décret n° 2005-38 du 18 janvier 2005 modifiant le décret n° 95-979 du 25 août 1995 d’application de la loi n° 84-16 du 11 janvier 1984 modifiée relative à certaines modalités de recrutement des handicapés dans la fonction publique de l’Etat, aux Bénéficiaires de l’Obligation d’Emploi, (BOE), dans les établissements relevant du ministère de l’enseignement supérieur et de la recherche.
| CAT | Corps | Mode du recrutement (interne / externe / recrutement sans concours / BOE) | Emploi type | Nombre de postes | Avis de recrutement | Fiche de poste | Centre organisateur | Arrêté | Dossier de candidature |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| B | TECH | BOE | Concours BOE – J4C42 – Technicien-ne en gestion administrative | 1 | Voir l’avis de recrutement | USPN | Télécharger le dossier de candidature | ||
| A | ASI | BOE | Concours BOE – J3C44 – Assistant-e en gestion administrative | 1 | Voir l’avis de recrutement | USPN | Télécharger le dossier de candidature |
Les examens professionnels exceptionnels
Le plan de repyramidage de la filière ITRF vise à reconnaître les compétences des personnels qui occupent des emplois concourant au développement de la recherche, quel que soit leur branche d’activité professionnelle (BAP) ou des emplois à l’appui à l’enseignement (plus particulièrement dans les BAP A, B, C, D, E et F), et en priorité ceux qui exercent des fonctions supérieures à leur emploi.
Les registres d’inscription aux examens professionnels sont ouverts selon le même calendrier que les concours de droit commun.
[Note de service n° DGRH-A2022-008677 du 1er décembre 2022]
Textes de référence
- Loi n° 2012-347 du 12 mars 2012 relative à l’accès à l’emploi titulaire et à l’amélioration des conditions d’emploi des agents contractuels dans la fonction publique, à la lutte contre les discriminations et portant diverses dispositions relatives à la fonction publique.
- Décret 85-1534 du 31/12/85 fixant les dispositions statutaires applicables aux ingénieurs et aux personnels techniques et administratifs de recherche et de formation du ministère de l’éducation nationale.
- Arrêté du 28/12/2011, relatif aux modalités d’organisation des concours ITRF a été modifié par l’arrêté du 25 juin 2012, publié au J.O. du 18 juillet 2012.
- Arrêté du 25 juin 2012, publié le 18 juillet 2012 au Journal officiel, relatif aux modalités d’organisation et aux règles de désignation des jurys de concours et d’examens professionnels de recrutement et d’avancement.
Les examens professionnels d’avancement de grade
- Examen professionnel pour l’accès au grade d’IGR HORS CLASSE
- Examen professionnel pour l’accès au grade de TCH CLASSE EXCEPTIONNELLE
- Examen professionnel pour l’accès au grade de TCH CLASSE SUPERIEURE
- Examen professionnel d’avancement en grade ADT 1ERE CLASSE => ADTP 2
- S'inscrire aux recrutements ITRF concours et examens professionnels
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